战略素质主要包括以下几个方面：
远见卓识：战略素质首先体现为远见卓识的能力，即能够洞察未来发展趋势，预见可能出现的问题和机遇，并据此制定相应的发展策略。
全局观念：战略素质要求具备全局观念，能够从整体和长远的角度思考问题，而不是仅仅局限于局部或短期利益。
创新思维：在快速变化的市场环境中，战略素质需要具备创新思维，能够不断探索新的发展路径和方法，以适应不断变化的市场需求。
决策能力：战略素质要求具备出色的决策能力，能够在复杂多变的情况下做出明智的决策，并承担相应的责任。
风险管理能力：战略素质还需要具备风险管理能力，能够识别潜在的风险因素，并制定相应的风险应对策略，以确保企业稳健发展。
沟通协调能力：战略素质要求具备良好的沟通协调能力，能够与其他部门或利益相关者进行有效的沟通和协调，以确保战略执行的顺利进行。
执行力：战略素质的**体现是执行力，即能够将战略规划转化为具体的行动方案，并确保这些行动方案得到有效执行。
***战略素质还涉及以下几个方面：
学习能力：战略素质要求具备持续学习和自我提升的能力，以适应不断变化的市场环境和技术进步。
适应能力：战略素质需要具备较强的适应能力，能够迅速适应新的市场环境、技术变革和管理挑战。
判断力：战略素质要求具备敏锐的判断力，能够准确把握市场趋势和企业发展机遇。
*****战略素质是一种综合性的能力集合，包括远见卓识、全局观念、创新思维、决策能力、风险管理能力、沟通协调能力、执行力等多个方面。这些素质对于企业领导者来说至关重要，有助于他们在复杂多变的市场环境中制定并执行有效的战略规划。
